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    空缺职位

  • 人力资源部经理

    要求:1、25—45岁,大专以上学历,人力资源及相关专业毕业,5年以上人力资源管理工作经验;2、对人力资源管理各个职能模块及日常管理均有 ...

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  • 区域总监

    招聘人数:90人要求:1、25—50岁,中专 高中以上学历,专科及以上学历,医药、营销类相关专业人员优先;2、2年以上销售工作经验,有医疗器 ...

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  • 招商经理

    招聘人数:8人要求:1、22—45岁,大专以上学历,医药、营销类相关专业人员优先; 2、具备市场销售与预测的基础技能,能熟练操作办公软件 ...

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  • 省区总监

    招聘人数:10人要求:1、25—50岁,大专以上学历; 2、熟悉医疗器材、耗材及药品销售市场及行业发展趋势,3年以上同岗位工作经验及50人以 ...

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  • 模具技工

    模具技工4人(内部2人,外部2人)招聘要求: 1、有模具设计的专业背景; 2、有在医疗器械相关行业的工作经验; 3、熟悉热流道模具,能 ...

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  • 机械自动化工程师

    招聘要求:1、具备机电一体化相关专业技能;2、对大型、精密机械设备构造有深入认识,具备设计能力;3、确定设备后,在设备验收前1个月,提 ...

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  • 电气自动化工程师

    招聘要求:1、具备电气自动化相关专业技能;2、对西门子、欧姆龙、费斯托电子设备程序写入方法有基础认识,西门子为必须具备,其它掌握越多 ...

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  • 过程控制室主管

    一、岗位要求: 1、负责输注事业部产品生产过程中的全面质量控制,确保产品质量。 2、负责组织过程产品严重质量问题与各部门沟通、协调, ...

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  • 质管经理

    一、岗位职责: 1 负责全公司质量体系的建立、实施和保持质量管理体系运行正常、有效; 2 负责公司产品质量,产品质量控制、保证产品质量 ...

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  • 行政总监

    一、岗位职责:负责人力资源中心、行政中心、信息中心全面管理工作二、岗位要求:1、40岁以上,本科以上学历,具有企业管理、行政管理、人 ...

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  • 财务总监

    一、岗位职责1 公司财务体系的构建,部门制度的建立,修订、完善;2 财务分析及预测、控制财务预算;3 公司财务监控、控制财务成本、资金管 ...

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  • 研发总监

    一、岗位职责1 根据公司战略,规划、指导新品种选育和新技术的研发,为公司战略决策提供行业信息和理论依据。2 构建公司研发管理体系,提升 ...

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